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La lutte contre l’incendie doit être au cœur des politiques de sécurité au travail. Pour cela, une formation incendie des employés s’impose. Si vous hésitez à opter pour cette solution, ce qui suit devrait vous convaincre de former vos employés à la lutte contre les incendies.
La formation incendie permet de protéger vos employés et vos clients
La raison la plus évidente de proposer une formation en sécurité incendie sur votre lieu de travail est de protéger les employés et les clients. Un incendie sur le lieu de travail peut être mortel, en particulier si les protocoles de sécurité incendie ne sont pas suivis et si le personnel n’est pas formé.
En formant vos employés, en revanche, vous disposerez d’une équipe de personnes qui sauront quoi faire et comment le faire, en préservant leur vie. Non seulement ils pourront s’échapper du bâtiment, mais ils guideront également les clients sur la façon de le faire en toute sécurité.
Chaque société doit procéder à des évaluations régulières des risques d’incendie pour déterminer le niveau de sécurité des installations et s’assurer de leur conformité. Pour cela, il est recommandé de faire appel à un professionnel. Si vous cliquez ici, vous aurez un aperçu sur les différentes prestations proposées par les entreprises spécialisées.
La formation en sécurité incendie ne protège pas seulement les employés, elle peut aussi vous éviter d’éventuelles poursuites judiciaires. En effet, les entreprises sont tenues de veiller à la sécurité de leurs employés sur leur lieu de travail. En montrant aux salariés ce qu’il faut faire en cas d’urgence, vous pouvez améliorer la qualité de votre évaluation des risques et minimiser l’impact qu’un incendie peut avoir sur votre entreprise.
Suivre une formation incendie permet de prendre des mesures préventives
La sensibilisation des employés est un des autres enjeux de la formation incendie. En plus de permettre à vos salariés d’être mieux préparés aux situations d’urgence, la formation sensibilise aux précautions que chacun doit prendre pour éviter un départ d’incendie.
Ceci est important non seulement pour renforcer la sécurité, mais aussi pour pousser les employés à changer certaines de leurs habitudes. Il est ainsi conseillé de ne pas fumer à l’intérieur et dans les endroits non autorisés, manipuler correctement les équipements et installations électriques, avertir les secteurs de la maintenance lors de pannes et enfin éviter toute action pouvant provoquer un incendie.
Qu’apprendrez-vous au cours de la formation ?
Pendant la formation, les employés accèdent à des informations importantes leur permettant de savoir ce qu’ils doivent faire en cas d’incendie. Parmi elles, nous avons :
- l’identification et l’interprétation des panneaux de signalisation,
- l’utilisation des extincteurs,
- les différents types et classes d’incendies,
- l’assistance aux personnes ayant des difficultés motrices,
- le processus d’évacuation,
- les premiers secours,
- l’utilisation des ascenseurs et des escaliers.
Afin de mener à bien la formation à la prévention et à la lutte contre les incendies, il est nécessaire de mettre à disposition du formateur le matériel pédagogique demandé afin de simuler des situations d’urgence. De cette façon, les employés pourront se former dans des conditions proches de la réalité et mettre en pratique tous les apprentissages.